《直到疯狂》郑在咏为人事报告「一日一烦恼」研究李相烨SNS、采访他前妻超爆笑(EP.3-4)

    来源:互联网人气:9更新:2022-05-02 02:10:36

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    《直到疯狂》郑在咏为人事报告「一日一烦恼」研究李相烨SNS、采访他前妻超爆笑(EP.3-4)结果,崔畔锡在别的组绕了一圈才想到,直接访问人事组长兼韩世权前妻唐子英不就得了吗?第一份烦恼报告总算过关。接下来他靠不错的人际关系取得公司职员派系情报,「春秋战国结束了,现在是中央集权时期……」
    《直到疯狂》郑在咏为人事报告「一日一烦恼」研究李相烨SNS、采访他前妻超爆笑(EP.3-4)同时间,马达驱动组组长姜民久惹出性骚扰风波,但他早就有其他公司挖角、根本没在怕,唐子英为了处理他惩戒又要挽留他,烦恼不已。另一边韩世权得到姜民久跳槽的消息,藉此威胁他帮助自己淘汰竞争的无线吸尘器组。
    《直到疯狂》郑在咏为人事报告「一日一烦恼」研究李相烨SNS、采访他前妻超爆笑(EP.3-4)EP.4,因为韩世权私下的威胁,一堆风波接踵而来,崔畔锡和唐子英不仅留不住姜民久,自己的职位也差点不保。幸亏崔畔锡有敏锐的观察力和追根究柢的精神,弄懂了马达驱动组到底在干嘛,把不需要的人才姜民久剔除,把真正的人才刘宇宗留任。
    《直到疯狂》郑在咏为人事报告「一日一烦恼」研究李相烨SNS、采访他前妻超爆笑(EP.3-4)(图:《直到疯狂》@黄VIU 截图)尾声,唐子英突然被指派接要砍掉四成公司职员,崔畔锡好像都听见了。EP.5预告,崔畔锡和韩世权又有了新的争执,和唐子英在业务上也意见不合。
    《直到疯狂》虽然收视表现普通,但已是MBC今年成绩最好的迷你剧,职场的状况引发共鸣、各种搞笑情节也逗乐让观众。有韩国媒体认为《直到疯狂》有望继《自体发光办公室》与《上司实习生》(老顽固实习生),再度擦亮MBC办公室喜剧这块招牌。
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